Poniendo sus valores en práctica en su negocio

Hoy es el Día de Acción del Blog, una oportunidad para que los bloggers discutan y apoyen los grandes problemas. Puedes aprender más en el sitio web del Blog Action Day. El tema de este año es Derechos Humanos..

Tomarse un momento para pensar sobre el trabajo que hacemos y el impacto que tiene en el mundo es importante. No importa qué tipo de negocio construyas, tienes la oportunidad de afectar el mundo que te rodea. Las decisiones que tome incluso dentro de una microempresa o una carrera independiente tienen el potencial de cambiar la vida de otra persona.

El acceso básico a los derechos humanos no está garantizado en todos los países. Incluso en países que incluyen oficialmente las promesas de derechos humanos en sus constituciones o leyes, a menudo se cometen abusos que reducen las libertades de movimiento, expresión y otros derechos clave de las personas. Es tentador decir que nosotros, como individuos, no podemos hacer nada por problemas tan grandes, pero sí tenemos el poder de tomar decisiones sobre cómo manejamos nuestras propias empresas que pueden tener grandes repercusiones..

Las consecuencias de las pequeñas decisiones

Tanto las grandes decisiones como las pequeñas tienen grandes consecuencias, especialmente cuando el dinero cambia de manos. Es fácil discutir los problemas más grandes: las compañías y las personas que hicieron negocios con el Tercer Reich todavía están lidiando con el impacto de esa decisión. Es fácil para nosotros decir que nunca trabajaríamos con un gobierno responsable de tales atrocidades, sin embargo, pocos gobiernos hoy en día tienen problemas para encontrar proveedores, empleados e incluso propagandistas..

Usted tiene la opción de elegir con quién trabaja, al igual que muchas empresas optan por no atender a los clientes que encuentran ofensivos..

Consideremos a China, un país con una historia oscura cuando se trata de derechos humanos. Debido a la forma en que está estructurado el gobierno, prácticamente todas las compañías tienen algún tipo de relación complicada con el gobierno, ya sea una empresa estatal o no. Por extensión, cualquier empresa que elija fabricar productos en China tiene una asociación similar. No es tan simple como responsabilizar a la tienda local del dólar por las muchas violaciones de derechos humanos que ocurren en China todos los días, pero es necesario determinar cuánto apoyo (directo e indirecto) le dará a tales situaciones. Incluso si puedes justificarte las cosas para ti mismo, nadie quiere despertar en el lado equivocado de la historia..

Incluso las opciones más pequeñas pueden hacernos sentir mejor con respecto a las ventajas que tenemos: tomar café de Comercio Justo pone su dinero en su boca, al menos en términos de apoyar a las organizaciones que realizan el arduo trabajo de ayudar a las personas en otros países. Pero podemos hacer más.

Puede que nuestras pequeñas decisiones no parezcan tener efectos generalizados, pero aún así son dignas de consideración. Su elección de clientes, por ejemplo, puede magnificar el impacto que tiene su empresa: un cliente que produce sus productos utilizando trabajadores que tienen acceso limitado a esos derechos que deberían ser universales depende de sus proveedores, agencias creativas y otros socios para que no tengan problemas. La cadena de suministro, al igual que dependen de sus compradores para valorar los precios bajos sobre todo lo demás. Usted tiene la opción de elegir con quién trabaja, al igual que muchas empresas optan por no atender a los clientes que encuentran ofensivos..

Comprender estas situaciones y cómo sus pequeñas decisiones pueden impactarlas requiere que prestemos más atención al mundo que nos rodea de lo que muchos de nosotros estamos inclinados. No es posible mantenerse al día con todos los gobiernos del mundo y cómo manejan los problemas de derechos humanos, pero es posible mantenerse al día con las preocupaciones más importantes y asegurarse de que sepa dónde buscar información más profunda..

La obligación de cavar más profundo

Personalmente, en el pasado, me ofrecieron proyectos de compañías que aprovechan las deficientes leyes de derechos humanos en otros países para producir productos de forma menos costosa, así como de organizaciones cercanas al hogar que trabajan activamente para eliminar derechos que considero absolutamente básicos. En algunos casos, tomé esos proyectos: no conocía las causas que la compañía apoyó hasta después de que se terminó el proyecto; mi diligencia debida en ese momento se centraba únicamente en si era probable que me pagaran al final del proyecto.

Pero tal ignorancia me ha llevado a asociarme con compañías con las que preferiría no estar alineado, con proyectos que definitivamente no incluiré en mi cartera, a pesar de que los proyectos en cuestión no tienen relación con los derechos humanos. Tomo una postura muy diferente sobre con quién trabajaré hoy que cuando empecé a trabajar por primera vez.

Depende de usted pensar críticamente sobre la situación y hacer las preguntas correctas.

Investigar las compañías con las que está considerando trabajar es un buen sentido comercial: desea saber que no está tratando con alguien que de alguna manera será un problema para usted. Es mucho más fácil averiguar si es probable que sus posibles proveedores le ofrezcan productos de buena calidad que averiguar qué gobiernos pueden apoyar. Depende de usted pensar críticamente sobre la situación y hacer las preguntas correctas.

Si está buscando un fabricante que le brinde el producto que desea vender, tiene derecho a preguntar sobre su cadena de suministro y cómo pueden permitirse producir algo a un precio particularmente bajo por artículo. Lo mismo ocurre cuando se considera qué uso de trabajo le puede dar a otra compañía. Insertar el nombre de una empresa en una búsqueda en línea solo debe ser el primer paso, no todo su proceso de diligencia debida.

Sin embargo, pocas situaciones son totalmente en blanco y negro. Debe sopesar su comprensión de la situación y sus preferencias sobre cómo hacer negocios teniendo en cuenta no solo lo que es práctico sino el impacto general que podría tener..

La decisión de evitar contratar un asistente virtual o un profesional independiente con sede en un país gobernado por un régimen opresivo puede ser una decisión compleja: si bien es posible que no desee proporcionar dinero de manera indirecta a ese país a través del salario que paga a un contratista, existe la posibilidad de que Su potencial contratista tiene poco que decir en su gobierno local. La reducción de la capacidad de los individuos para ganarse la vida puede presionarlos a derrocar a un mal gobierno, pero ¿a qué costo? No hay una respuesta correcta para tales preguntas, a pesar de las personas que pueden alentarlo a boicotear el trabajo con cualquier persona o compañía con sede en un país determinado. Usted necesita tomar tales decisiones por su cuenta.

Además, para muchos productos, puede no ser apropiado decidir a quién vender y qué clientes evitar. En algunos países, incluso existen leyes para proteger a los compradores de la discriminación, que pueden causarle problemas si decide retener su producto. Tome la mejor decisión que pueda, según la situación que enfrente.

Actúa en tu propio negocio

Al final del día, la mayoría de nosotros puede controlar poco más que nuestras propias acciones. No podemos decidir cómo deben vivir las personas o qué leyes deben aprobarse. Podemos decidir con quién haremos negocios y hasta dónde llegaremos para ganar nuestro dinero. Podemos tomar medidas dentro de nuestras propias empresas para dar prioridad a la defensa de los derechos humanos para todas las personas que afectan a nuestras empresas, incluso de manera indirecta..

El trabajo pro-bono ofrece la mejor oportunidad para asegurarse de que está apoyando las causas por las que se siente convencido, incluso si tales proyectos no ponen comida en la mesa. Ofrecerse como voluntario para una campaña política, dar algo de trabajo a una organización sin fines de lucro que trabaja en temas de derechos humanos y donar dinero puede permitirle trabajar directamente para mejorar la situación en todo el mundo o en su propio país. Pero hay maneras de equilibrar las ganancias y los ingresos haciendo lo correcto.

Podemos tomar medidas dentro de nuestras propias empresas para dar prioridad a la defensa de los derechos humanos para todas las personas que afectan a nuestras empresas, incluso de manera indirecta..

Escuchamos mucho sobre la transparencia en los negocios en estos días: ser honestos acerca de los problemas potenciales que enfrentan nuestras compañías y transmitir información a nuestros clientes que quizás no estemos entusiasmados de explicar, parecen ser componentes clave. Pero puede valer la pena ser transparente acerca de nuestros propios valores, junto con lo que hacemos en nuestros negocios para priorizar esos valores..

Los clientes han expresado interés en apoyar productos que no dañen a las personas durante el proceso de fabricación. Una cadena de suministro transparente puede ser un punto de venta. Piense en los 'diamantes de sangre': en solo una década, la industria de los diamantes implementó controles para bloquear las ventas de diamantes en conflicto y reducir el valor que justifica la extracción de diamantes en condiciones especialmente horribles. Un diamante con una historia documentada libre de conflictos vale más.

Hacer hincapié en hablar sobre sus valores (por qué está dispuesto a trabajar en ciertos proyectos y por qué evitará trabajar con algunas personas) cambiará la composición de la audiencia que está dispuesta a trabajar con usted. Aquellas compañías que no cumplan con sus altos estándares probablemente encontrarán que sus discusiones están apagadas. Pero aquellas personas que comparten sus valores estarán más interesadas en trabajar con usted, quizás incluso hasta el punto de pagar una prima para trabajar con una empresa transparente. Puede ser una cuestión de interés propio ilustrado, así como una cuestión de abrazar sus propios valores en su negocio..